Entendemos el concepto de estrategia como una ciencia utilizada por los líderes para resolver problemas. A nivel empresarial, la estrategia se plasma en una adecuada y comprensible visión corporativa que defina con claridad los caminos elegidos por cada organización para maximizar las expectativas de sus clientes, empleados y accionistas.
Esta visión debe completarse con una adecuada implementación táctica y operativa que condicione el día a día de la actividad de la empresa.
Dada la creciente volatilidad del entorno actual de los negocios, la estrategia requiere de una gran claridad, unida a un elevado nivel de concreción práctica, y una gran dosis de flexibilidad. Las definiciones a “primer nivel” deben complementarse con planes de actuación concretos y adecuados a las posibilidades y circunstancias específicas de cada compañía.
En #FortunaManagement, entendemos que los cuatro elementos indispensables de cualquier rediseño estratégico deben ser: concreción, practicidad, claridad y flexibilidad.
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